Skip to content

Aanbod  /  Preventie

Een werkplek die vóór je werkt

We kijken niet alleen naar de inrichting van de werkplek, maar juist ook naar de manier waarop iemand werkt en beweegt. Zo komen we tot praktische verbeteringen die direct toepasbaar zijn.

Adviseur observeert de werkhouding van een medewerker aan een zit-stabureau

Wat is een werkplekonderzoek?

Langdurig zitten, een verkeerd ingestelde werkplek of een ongunstige werkhouding kan leiden tot fysieke klachten. Denk aan pijn of spanning in de nek, schouders, rug, armen of polsen. Vaak kunnen relatief kleine aanpassingen al een groot verschil maken.

Een werkplekonderzoek is een persoonlijke en praktische analyse van de werkplek, werkhouding en fysieke belasting van een werknemer. Tijdens het onderzoek kijken we onder andere naar:

We kijken daarbij verder dan alleen de ergonomische instellingen. Een goed ingestelde stoel is belangrijk, maar gezond werken gaat ook over gedrag, beweging, herstel en de balans tussen belasting en belastbaarheid.

Drie varianten

Onze werkplekonderzoeken.

Afhankelijk van de werksituatie en de vraag bieden we verschillende vormen aan.

Beeldschermwerk

Voor werknemers die veel werken met een computer of laptop. We beoordelen de inrichting van de werkplek, de instellingen van stoel en bureau, de positie van het beeldscherm en het gebruik van toetsenbord en muis. Daarnaast besteden we aandacht aan werkhouding, beweging en afwisseling.

Fysieke belasting

Voor werknemers met lichamelijk belastende werkzaamheden. We kijken naar bewegingen en houdingen tijdens het werk, zoals tillen, dragen, duwen, trekken, bukken, reiken of langdurig staan. Het doel is fysieke knelpunten herkennen en de belasting verminderen.

Werkplekcheck

Soms is een uitgebreid onderzoek niet nodig en is vooral behoefte aan snel en praktisch advies. Met een compacte werkplekcheck beoordelen we de belangrijkste aandachtspunten en voeren we waar mogelijk direct verbeteringen door.

Voor wie

Wanneer is een werkplekonderzoek zinvol?

Een werkplekonderzoek kan zowel preventief als bij bestaande klachten worden ingezet. Bijvoorbeeld wanneer een werknemer:

Hoe verloopt een werkplekonderzoek?

Het onderzoek vindt plaats in de daadwerkelijke werksituatie. Dat kan op kantoor, op een andere werklocatie of bij een thuiswerkplek zijn.

We observeren de werkzaamheden, bespreken eventuele klachten en knelpunten en beoordelen de relevante onderdelen van de werkplek. Waar mogelijk worden instellingen en werkhoudingen direct aangepast.

Na het onderzoek ontvangt de werknemer praktisch advies. Afhankelijk van de gekozen variant kan dit worden aangevuld met een schriftelijke rapportage voor de werkgever. Daarbij staan concrete en haalbare verbeteringen centraal: wat kan de werknemer zelf veranderen en welke aanpassingen kan de werkgever faciliteren?

Wat het oplevert

Gericht werken aan een gezonde werkomgeving.

Waar relevant kan een rapportage bovendien aanvullende informatie bieden bij het beoordelen van arbeidsrisico’s binnen de organisatie.

Tarieven

Gezonde werkplekken, vitalere medewerkers.

Praktisch, persoonlijk en direct toepasbaar. Hoe meer medewerkers, hoe lager het tarief per persoon.

Werkplekinstellingen

Snel en effectief

Ca. 20 minuten
Werkplek optimaal instellen en aanpassen.

  • 1 medewerker € 59
  • 2 – 4 medewerkers € 54 p.p.
  • 5+ medewerkers € 49 p.p.

Werkplek QuickCheck

Direct inzicht en verbetering

45 – 60 minuten
Analyse, directe aanpassingen en persoonlijk advies.

  • 1 medewerker € 129
  • 2 – 4 medewerkers € 119 p.p.
  • 5+ medewerkers € 109 p.p.

Werkplekonderzoek

Uitgebreid en onderbouwd

1,5 – 2 uur
Uitgebreide analyse en schriftelijke rapportage.

  • 1 medewerker € 379
  • 2 – 4 medewerkers € 359 p.p.
  • 5+ medewerkers € 339 p.p.

Alle tarieven zijn exclusief btw. Bij twee of meer medewerkers geldt het tarief per persoon. Twijfel je welke vorm het beste past? Neem contact op — samen bepalen we welke aanpak aansluit bij de situatie.

Veelgestelde vragen

Goed om te weten.

Een werkplekonderzoek kan worden ingezet wanneer een werknemer fysieke klachten ervaart die mogelijk samenhangen met het werk, bijvoorbeeld aan de nek, schouders of rug. Het onderzoek kan ook preventief worden uitgevoerd om risico’s vroegtijdig te signaleren.

Ja. Ook een thuiswerkplek kan worden onderzocht. Zeker wanneer werknemers structureel thuiswerken, is het belangrijk dat de werkplek goed is ingericht en dat er voldoende aandacht is voor houding, beweging en afwisseling.

Een werkplekcheck is een compacte beoordeling die vooral gericht is op snel en praktisch advies. Een uitgebreider werkplekonderzoek biedt meer ruimte voor analyse en kan worden aangevuld met een schriftelijke rapportage en uitgebreidere aanbevelingen.

Nee. Naast beeldschermwerk kunnen we ook kijken naar werkzaamheden waarbij sprake is van fysieke belasting, zoals tillen, dragen, duwen, trekken, bukken, reiken of langdurig staan.

Ja. Juist preventief kan een werkplekonderzoek waardevol zijn. Door knelpunten vroegtijdig te herkennen en werknemers bewust te maken van gezond werkgedrag, kunnen organisaties gericht werken aan het voorkomen van fysieke klachten en uitval.

Een werkplekonderzoek kost € 379 excl. btw voor één medewerker. Bij 2 – 4 medewerkers is het tarief € 359 per persoon, vanaf 5 medewerkers € 339 per persoon. Het onderzoek duurt 1,5 tot 2 uur en wordt afgesloten met een schriftelijke rapportage. Eventuele reis- of aanvullende kosten worden vooraf duidelijk gecommuniceerd.

Neem contact op met Lichtpunt of meld een werknemer direct aan. Op basis van de hulpvraag bekijken we welke vorm van werkplekonderzoek het beste aansluit bij de situatie.

Lichtpunt — horizonregel donker
Aanvragen

Meer dan alleen ergonomie.

We combineren kennis over ergonomie en fysieke belasting met aandacht voor gedrag, beweging en duurzame inzetbaarheid.